如何处理老板对我肋骨断裂伤势的漠视?

平阳县律师网 2025-04-12
您应申请工伤认定,要求单位赔偿。依据《工伤保险条例》,单位需承担工伤责任,不处理可能导致您权益受损,甚至无法获得应有赔偿。
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常见处理方式有申请工伤认定、投诉劳动监察或仲裁。建议先与老板协商,无果则立即申请工伤认定,并视情况选择投诉或仲裁以维护权益。
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肋骨断裂应维权。操作:1.尽快申请工伤认定;2.保留医疗证据,与老板沟通赔偿;3.若老板拒绝,向劳动监察大队投诉;4.必要时提请劳动仲裁,确保获得赔偿。
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