工作4天不干了有工资吗

平阳县律师网 2025-04-28
工作4天不干了有工资。依据《劳动法》,劳动者提供劳动就应获报酬,单位不支付可协商或法律途径解决。不及时处理可能导致劳动者权益受损,影响生活。
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工作4天离职有工资。操作如下:1. 与单位协商,明确工资支付事宜;2. 协商不成,向劳动调解组织申请调解;3. 调解无果,准备证据提起劳动仲裁;4. 仲裁不满,依法向人民法院提起诉讼,维护自身权益。
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工作4天离职应获工资,处理方式有协商、调解、劳动仲裁、起诉。首选协商,无果后依次选择调解、仲裁,最后考虑起诉。

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