在什么情况下可以签无固定期限劳动合同？
平阳县律师网
2025-05-01
满足特定条件可签无固定期限劳动合同。依据《劳动合同法》，连续工作满十年或未签书面合同满一年等情形，可签订。不及时处理可能导致劳动关系不稳定，影响员工权益。
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